skip to Main Content

Bitty & Beau’s Coffee – en menneskerettighedsbevægelse forklædt som en kaffebar

Bitty & Beau’s Coffee er ikke bare en kaffekæde – det er en menneskerettighedsbevægelse forklædt som en kaffebar, hvor mennesker med intellektuelle og udviklingsmæssige handicap bliver værdsat som en naturlig og vigtig del af arbejdsfællesskabet. Her bliver mangfoldighed ikke blot accepteret – den bliver fejret.

Virksomheden blev grundlagt i 2016 i Wilmington, North Carolina, af Amy og Ben Wright, forældre til fire børn – Lillie, Emma Grace, Beau og Bitty. Lillie blev født med autisme, mens Bitty og Beau har Downs syndrom. Da ægteparret lærte, at over 80 % af personer med intellektuelle og udviklingsmæssige handicap i USA står uden arbejde, besluttede de at skabe et sted, hvor forskellighed ses som en styrke – og hvor mennesker får mulighed for meningsfuldt arbejde.

Modellen var enkel, men genial: en kaffebar med et uforglemmeligt personale, der ændrer den måde, folk ser på hinanden. Den første café åbnede i januar 2016 med 19 medarbejdere med handicap. I dag er Bitty & Beau’s Coffee vokset til 18 caféer i 11 amerikanske stater, og beskæftiger mere end 450 personer med handicap.

Bitty & Beau’s Coffee har fået massiv opmærksomhed i både USA og internationalt. Med over 650.000 følgere på sociale medier og omtale i medier som The Today Show, Rachael Ray, CNN, Good Morning America, Dr. Oz og People Magazine, har virksomheden inspireret tusindvis verden over. Grundlæggeren Amy Wright blev i 2017 hædret som CNN Hero of the Year for sit banebrydende arbejde med inklusion og social retfærdighed.

Hos Bitty & Beau’s Coffee handler det ikke kun om kaffe – det handler om værdighed, fællesskab og retten til at høre til. Hver kop kaffe bliver en lille handling for et mere rummeligt samfund.

Læs mere på bittyandbeauscoffee.com

Back To Top
SED
Privacy Overview

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.