Kadetten på Kronborg – et unikt socialøkonomisk fællesskab

oktober 24, 2024
Hanne Miriam Larsen
Nyheder

Kadetten er en socialøkonomisk virksomhed og uddannelsessted for unge med særlige kompetencer og behov med base i den historiske Sekondløjtnantskole ved Kronborg Slot i Helsingør. Kadetten driver uddannelse og virksomhed med fokus på konferencevirksomhed, café, værksteder og butik med egne produkter.

Kadetten’s målgruppe er sent udviklede unge i alderen 16-35 år. For eksempel unge med autismespektrumforstyrrelser, ADHD, indlæringsvanskeligheder, sociale og emotionelle udfordringer, psykisk sårbarhed og andre diagnoser. De unge er i fokuserede undervisningsforløb som kadetter (STU, særligt tilrettelagt uddannelse) samt i beskæftigelse som sekondløjtnanter (STB, særligt tilrettelagt beskæftigelse), hvor de lærer og udfører praktiske arbejdsopgaver i huset, i Kadettens køkken og i nærmiljøet omkring Kronborg Slot og Helsingør by. Kadetterne er fordelt i forskellige delinger: ’Køkken, café & service’, ’Håndværk & have’, ’Medie, design & butik’ som har hver deres læringsforløb, arbejdsområder og opgaver, men de arbejder også sammen på kryds og tværs og løser projekter i fællesskab.

Kadettens uddannelses- og beskæftigelsestilbud tager afsæt i rummelighed og omsorg, og prioriterer sociale kompetencer, ordentlighed og gensidig respekt som vigtige redskaber for udvikling af den enkelte kadet’s potentialer, selvværd og selvtillid.

Direktør Karina Jersholm beskriver Kadettens arbejdsmetode på denne måde:

” Vi er først og fremmest et hus for unge mennesker, der hos os får den ungdomsuddannelse, dannelse, afklaring og meningsfulde beskæftigelse, de har ret til. Vi praktiserer en hverdag, hvor fællesskab, tydelighed, trivsel og faste rammer er det dannende kodeks for vores drift af Kadetten. Vores unge kommer med mange forskellige baggrunde og behov, men hos os bliver de en del af et dannende fællesskab, de bliver ‘kadetter’ og indgår i forpligtende sammenhæng, hvor de hver især løser vigtige opgaver og høster erfaringer, færdigheder og anerkendelse for deres indsats. Vores ambition er at være et hus, hvor kvaliteten er i højsædet, både når det kommer til vores ydelser og i vores tilbud til de unge kadetter.”

Erhvervsdrivende fond med bredt samarbejde
Kadetten blev stiftet i 2017 af de Kooperative Selskabers Fællesråd i Helsingør som en erhvervsdrivende fond der har til formål at drive en socialpædagogisk virksomhed for unge med psykiske, fysiske og/eller sociale udfordringer. Virksomhedens omsætning genereres primært gennem levering af særligt tilrettelagt uddannelse og beskyttet beskæftigelse til unge der ikke kan indgå i ordinære ungdomsuddannelser og arbejdstilbud samt indtægter fra konferencevirksomhed og cafédrift. Derudover søges fondsmidler til større projekter.

På Kadetten er der aktuelt 45 unge kadetter, som er med til at drifte caféen, der har åbent for frokostgæster tirsdag til fredag, og kadetterne deltager også i at gennemføre de møder, konferencer og arrangementer, man også kan booke Kadetten’s lokaler og køkken til.

Kadettens stab omfatter 13 ansatte, heriblandt både faglærere og ledelse. Virksomhedens faglærere består af alt fra skolelærere til arkitekter, fotografer, grafikere og kokke, der alle bruger deres fagligheder i arbejdet med de unge på Kadettens delinger – dvs. de arbejdsgrupper, der arbejder i snedkerværkstedet, design og medie eller i Kadettens køkken. Herudover består Kadetten af en administrativ afdeling med direktør Karina Jersholm i spidsen og Anna Sofie Brethvad Andersen som uddannelsesleder.

Kadetten samarbejder med en række kommuner og lokale aktører der deler virksomhedens værdier og som kan se, hvordan et projekt kan give mening for kadetternes forløb. Eksempelvis er Kadettens unge engageret i praktisk arbejde omkring lokale events som Sailing Week og Hamletscenens årlige Shakespeare festival, og desuden leverer Kadetten mad mm. til Kronborg Slot, Øresundsakvariet m.fl.

Socialøkonomi som fundament
Som socialøkonomisk virksomhed arbejder Kadetten målrettet med flere af FN’s verdensmål og ESG-standarderne, særligt med fokus på den sociale indsats. Karina Jersholm peger på, at Kadetten fra starten er vokset ud af ønsket om at gøre en forskel for unge mennesker ved at give dem dannelse, forpligtende fællesskab, nye fagligheder og færdigheder samt trygge rammer, de kan vokse og udvikle sig i:

”Alt hvad vi laver udspringer af disse kerneværdier. Det socialøkonomiske er fundamentet for Kadetten, ja – faktisk hele vores eksistensgrundlag.”

Kadetten er aktuelt i et forløb, hvor virksomheden bliver klædt endnu bedre på til at monitorere impact, når det kommer til både ESG-standarder og Verdensmålene. Karina Jersholm fortæller om nogle af de konkrete tiltag:

”Vi ønsker at tilføje endnu mere bæredygtighed i hele vores organisation fremover. Det er noget, vi allerede er i gang med blandt andet med øget fokus på at være selvforsynende med enkelte råvarer og blomster til vores køkken og café. Herudover arbejder vi også på at bruge flere genanvendte materialer i vores håndværksproduktion samt sikre, at vi ikke har overforbrug i nogle aspekter af vores virksomhed”.

Kronborgs nye soldater ranker ryggen
Kadetten arbejder aktuelt med flere projekter der kan bidrage til at udvikle virksomheden og styrke de unge kadetters fremtidsmuligheder. Om kort tid åbner Kadetten en lille ny butik i Kronborgs kasernebys historiske Poternehus. Herfra vil kadetterne sælge kaffe, dagens hjemmebagte kage samt håndværksprodukter fra egne værksteder. Desuden er virksomheden i gang med de indledende manøvrer til at anlægge en ny sansehave i gårdhaven ved Sekondløjtnantskolen, hvor Kadetten har til huse.

Karina Jersholm forklarer, hvordan Kronborgs historie, bygninger og omgivelser er et vigtigt aktiv for Kadetten’s ønske om at gøre en forskel for de unge kadetter og for samfunds-fællesskabet generelt:

”Vi tror på, at alle mennesker har unikke kompetencer, der har værdi for fællesskabet. Kadetten holder til i den gamle Sekondløjtnantskole på Kronborg, hvor soldater gennem mange år er blevet uddannet fra kadetter til officerer. I dag uddanner vi vores unge som det, vi kalder »Kronborgs nye soldater«. Med en praksisnær hverdag holder vi på Kadetten fast i nogle af de gamle soldatertraditioner, hvor de unge bliver en del af et ungdomsmiljø og et fællesskab, og sammen driver vi Kadetten. For os giver det mening at trække på vores særlige omgivelser og rammer i fortællingen om kadetten og især kadetterne, der ranker ryggen, når de træder ind i vores historiske hus. Mennesker trives, når de bliver taget seriøst og favnet med respekt og omsorg. Det tror vi på, ruster vores unge mennesker til, at de kan skabe en meningsgivende fremtid både for sig selv og for andre.”